Passgenaue Recruiting-Lösungen

Unsere Produkte bieten Ihnen immer das richtige Werkzeug, um Ihre Vakanzen schnell und effizient zu besetzen. Sprechen Sie Jobsuchende aktiv und gezielt online über unsere reichweitenstarken regionalen Stellenportale sowie das angeschlossene Partnernetzwerk oder über unsere Lebenslaufdatenbank an. Latent Suchende erreichen Sie mit uns ebenfalls optimal, etwa indem Sie das Potenzial von Social Media mit unserer Multichannel Reichweiten Boost (MRB) Technologie nutzen. Wo Employer Branding zunehmend an Bedeutung gewinnt, ermöglichen Ihnen unsere Recruiting-Videos und Plakatkampagnen den Aufbau Ihrer Arbeitgebermarke.

Weit über 4.500 Kunden sind bereits von der Qualität und Passgenauigkeit der Bewerbungen über unsere Recruitingkanäle überzeugt. Überzeugen
auch Sie sich von uns!

Unsere Anzeigen-Flatrate
356 Tage unbegrenzt Anzeigen schalten

 
Wie viele Mitarbeiter haben Sie in der Region?
 
 
 
 
 


Firmenprofil
279 € /12 Monate
Präsentation als attraktiver Arbeitgeber

Einbindung von Social Media
BEST
SELLER
Anzeigen-Flatrate
2.790 € /12 Monate
Unbegrenzte Anzeigenschaltung

Fairness-Garantie (kein Abo)

Anzeigen-Refresh alle 30 Tage


Zusatzportal
1395 € /12 Monate
Noch mehr Reichweite für ihre Anzeigen

50% Rabatt auf jede weiteres Portal
 
Laufzeit pro Anzeigenflat: 12 Monate (keine automatische Verlängerung). Für Personaldienstleister, Zeitarbeitsfirmen etc. gelten gesonderte Preise. Preise gültig ab 01.11.2020. Fehler und Änderungen vorbehalten. Alle Preise exkl. gesetzlicher MwSt. Es gelten unsere AGB.

Maximale Reichweite und Aufmerksamkeit erzielen

Multiposting

MRB-Technologie

Top Job

Ihr perfekter Arbeitgeberauftritt

Top Arbeitgeber Auftritt

Recruiting Videos

Plakat­kampagnen

Recruiting Video-App

Azubi-Recruiting

Ausbildungs­­held

WEB | APP | SCHULE
SOCIAL MEDIA

Unsere Zusatz-Services

XML-Schnittstelle

Ihre Anzeigen automatisch auf
unseren Portalen

BMS

Auf Wunsch kostenloses Bewerber­management­system inklusive

Active Sourcing

Kandidaten direkt in der
Lebenslaufdatenbank
kontaktieren

Recruiting-Check

Wir prüfen die Attraktivität Ihres Onlineaufftritts

Volle Haushaltsabdeckung mit unseren Printmedien

Tageszeitungen und Anzeigenblätter

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